篇一：学生会面试提问问题
1.部门学生会会有很多活动，如果你下午有一个很重要的活动，但是下午又有一场重要科目的补考，你该怎么做？
2.如果你是班长，老师刚好要一个重要文件，这个文件在你那里，但是你在厕所，20分钟出不来，你该怎么办？
3.你认识王大锤吗？请你评价一下王大锤。
4.针对建筑学、城乡规划、风景园林专业的同学
如果你明天早上要交图，但是明天有一个活动需要策划，你会怎么做呢？
7.奇葩的英文怎么说？为什么？
8.有一天老爸跟你讲他是个gay，还让你跟妈妈保密，你怎么办？
9. 如果在部门里你和另外一名干事谈恋爱了然后分了，你该怎么办？
10.在一个事情的讨论中，你与部长或副部长的意见不一致，但在同一届的干事中也有一些支持你观点的人，你应该怎么解决？
11.你在一次活动中表现的很优秀得到了部长们的赞扬，有一个同学对你非常恭维，另一个同学对你不冷不热，还有一个同学对你冷嘲热讽，你怎么办？
12.你觉得部门的归属感重要还是能力的提升重要，为什么？
13.你在以前的学习生活中担任过什么职务吗？谈一谈你在以前的生活中你觉得做的最不好的一件事。（听一听这件事对他的影响是什么）
14.一场长跑比赛，当最后经过努力你超过了最后一名，那你是第几名？
15.如果你进了我们部门，而部长副部长让让其他人做事，你会怎么想？
16.你到组织部来为了什么，想得到什么？
18.你希望与什么样的上级共事？
19.让他们说一下自己的缺点和优点？
20.一裸奔男子，向你借条内裤，你会？
21.搭火车途中，坐你旁边的女生被人贩子缠上了，人贩子软硬兼施，要拐走那女生，女生 不断给你使眼色让你帮忙解救，你会怎么做？
22. 一个农场主最喜欢的一头牛死了，你怎么去安慰他?
23.你在学生会工作比较忙，你对你和你身边较为清闲的同学的两种生活方式有什么感想？
24.请你给我们一个选你的理由。
26.如何像爱斯基摩人推销冰箱？
27.你能分析一下自己在此次面试中的不足吗？
28.在做学生工作中会遇到很多问题，如果同学们参加活动不够积极，应该怎样解决？
29.认为自己有哪些出众的地方能够胜任学生会的工作？
30.你不喜欢的人是什么样子的？如果部门出现这样的人，你应该怎样处理？
31.怎样对待能力差不多但是获得的机会和荣誉比你多的对手？
32.你在你们组中你是担任的什么角色？你觉得团队中是领导者重要还是积极参与者重要？
33.你觉得选拔你的人更看重什么东西？是能力、性格还是其他什么品质？
34.你们在一起相处了10多分钟了，相互之间已经有了一定的了解，你能说出你左边第二个人的名字吗？
35.如果你这次没能有幸进入组织部，你会怎么想？
36.和别的同学相比你有什么优势？
37.激情过后是责任，谈谈你对这句话的理解
38.如果你加入了我们部门但工作量很大导致你的成绩下降，你们怎么看待工作
与学习？
39.为什么下水道井盖是圆的？
40.你的工作态度是什么？倾向于自己发掘还是等待部长来布置？
41.你怎么看待男女生部门内部交往的问题？
42.你认为学生会是选拔人才还是培养人才的地方？
43.简单的谈一下你是怎么过完这个暑假的，做了一些有意义、想做的事吗?
44.大家在讨论一个创意的时候发生分歧怎么办？
45.谈谈对你影响最深的一句话或一个人
46.你希望从组织部得到哪些能力的锻炼
47.在学生会里，有时因工作协调，会让你去做苦力类的工作，你怎么看待这个问题？
48.请问你能否说出在座四位副部长姓什么或者叫什么？用三个词形容一下其中一位副部长
49.如果我们认为你更适合在另外一个部门发展，而这个部门你并不喜欢，你
会怎样处理？
50.干扰是工作中常见的事。过去你用什么方法来减少工作中的干扰的？
51.你来组织部是想得到什么呢？那你觉得你能给组织部带来什么呢？
篇二：学生会面试问题(大集合)
学生会面试问题（参考）
自我认识
1. 你觉得你为什么适合做主席团呢？
2. 和其他同学相比，你认为你的优势在哪里？你觉得你有什么优势可以胜任主席团这个职位？
3. 你为什么要来面试这个职位？如果我们录用你，你将如何开展学生会的工作？ 学习vs工作
4. 当你第二天1、2节有课，但是工作又让你很晚休息（例如2点），你会怎么处理？
5. 如何看待学生会工作与学习之间的关系？
6. 当学生干部对学习会有一定的影响，你是怎么看待这个问题的？
7. 如果你进了学生会，你认为学习和工作那个更加重要，怎么处理好学习和工作的关系？ 情景假设
8. 假如你在做一个决定时，参与决定的两位老师意见不统一，而你也参与其中，你会怎么做？
9. 当你在上课的时候你接到一个任务时，你会怎么做？
10. 假如你当上了主席团的某一个职位，你会怎样处理与部长之间的关系？
11. 在学生会里，有时因工作协调，会让你去做苦力类的工作，你如何看待
12. 有人和你竞争同一个职位，但他在你背后说你坏话，影响了你的竞争力，你会怎么做？
13. 假如你这次失败了，你会怎么办？
14. 在平时如果碰到同学的观点和你想的相冲突的话，你通常怎么样处理？
15. 如果你当了主席，你认为这时候你在班里面应该处于一个什么样的地位，会以什么样的方式去跟普通同学相处？
策划能力
16. 校学生会安排一件工作给我们系，但是我们系从来没有做过类似的工作，你会？
17. 当你组织一个活动的时候，你首先会怎么做，觉得需要哪些部门的配合？
18. 加入让你承办一次活动，你会如何安排呢？比如运动会
对学生干部的理解
19. 学生会干部需要在同学之间建立威信，关于建立威信，要注意哪些问题？
20. 你觉得作为一名学生干部跟普通同学的最大的区别是什么？你觉得你要怎样处理好与他们之间的关系？
21. 你认为干部在哪一点上与干事不一样？
22. 你觉得身为学生会干部应该具备什么素质？最重要的素质是什么？
23. 你知道读大学究竟是读什么吗？
24. 进学生会已经有一个学期了，通常做学生会工作会比较忙，你对你和你身边较大学的丰富多彩的校园活动中，例如：协会、学生会、艺术团、团工委，你都加入了那些？如果没有为什么不加入？如果加入了一些，谈谈你对这些活动的认识。（考察学生对集体活动的兴趣程度，如果什么都没有参加的学生要好好考虑了为清闲的同学的两种生活方式有什么感想？
25. 利用你在学生会的事情解释一下，己所不欲，勿施于人。（全局观）
篇三：大学学生会面试题目
一、自我介绍 二、了解
1. 为何要选择学生会？/喜欢学生会的哪一点？哪些方面？/进入学生会的目的？/谈谈你
对学生会的认识？ 2. 谈谈你的优缺点。为何录用你？ 3. 进入学生会你觉得你有那些优势？ 4. 与各位竞争对手相比,你觉得你比他们优胜从而能够留下来吗?他们有什么方面比不上
你呢?
5. 有没有失败的经历？
6. 如果你这次没有进入学生会，你会怎么办呢？
7. 你期待中的学生会是怎么样的？你期待的学生会是怎么样的？
8. 如果学生会没有录用你，而是将你调配到了另外一个部室，你会怎么想？ 9. 在工作中，如果你与师兄师姐的意见不一致时，你将怎么办？
10. 你希望与什么样的师兄师姐共事？
11. 你不喜欢的人是什么样子的，如果部门内部出现你不喜欢的人，你如何处理？
12. 在这之前有没有去网上搜寻有关面试的问题或者技巧？
13. 最能概括你自己的三个词是什么？你是一个什么样的人？
14. 在以前学生工作？你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么？
15. 谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训！
16. 谈一下你是怎么过完过去的今年这个漫长的暑假，做了一些有意义的、想做的事吗？
17. 谈一下走出高考考场时你的感想。
18. 进快一个月了，觉得自己适应大学生活吗？一下对大学的认识、印象。
19. 说说大学四年最想做的三件事是？（学习除外）谈谈大学你有什么目标，有什么计划？
20. 如果你的部长有一个不好的甚至是错误的决定让你执行，你是知道有不妥的，你会怎么
做？
21. 你对学生会是怎么看的？对于学生会你有什么想法?
22. 如果你这次没有进入学生会呢？
23. 如果我们这个部的工作很枯燥的,你能做过来么? 或许平时工作枯燥，你会怎么做？怎
样调动自己以及同事们的积极性？
24. 你学习紧要么?你学习那么紧,还进来学生会吗?
25. 你怎么处理学习与工作的关系?如果学习与工作发生冲突你会怎么处理?
26. 你怎么协调各个部之间的关系?
27. 你进入学生会后有什么设想?
28. 你进入学生会后的第一件事情会做什么?
29. 你在哪方面比较擅长？（口才、ppt等办公软件）
30. 你觉得你在这个部门，可以负责哪方面的工作？ （工作能力、自我认知）
31. 在学生会里，有时因工作协调，会让你去做非相关技术类的苦力工作（其他部门有活动
要过去搬桌椅之类的），你如何看待？
32. 对于一项工作，你愿意个人完成还是团体合作？
33. 你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响？你在做学生工作中碰到的令你棘
手的问题是什么？
34. 假如这次失败了，你会怎么做？（有无自我检讨的心态）
35. 谈谈你对学生会的理解和认识？
36. 如果你进了学生会，怎么处理好学习和工作，干部和学生的关系？
37. 对你影响最深的一句话！ / 对你影响最深的一个人！/你最崇拜谁？/你最喜欢的一本
书是什么？（学习能力）
38. 一场长跑比赛中，当最后经过你努力你超过了最后一个名，那么你是第几名？
39. 你有什么业余爱好？（性格、观念、心态）
40. 谈一谈你的一次失败经历！
41. 对学生会的工作，你有哪些可预见的困难？
42. 当你在工作时，发现你的好友、同乡或者是同学给你提前说不来了，让你放过,你会怎
么办？
43. 如果你在工作时遇到一些态度恶劣，不配合你工作的人时，你觉得应该怎么处理？
44. 一周一般只开一次例会，你会如何加深你和其他同伴的友谊？
45. 怎样理解“责任心”这个词？ （“愤青”、“细节决定成败”、“天道酬勤”）
46. 你是怎么知道我们招聘的呢？
47. 你参加过什么业余活动？你在业余时间主要干些什么？
48. 有人和你竞争同一个职位，但他在你背后说你坏话，影响了你的竞争力，你会怎么做？
49. 如果你想招聘人，你想怎样的人？你做到了么？
50. 把你比做什么颜色(动物)比较好呢?
51. 在过去与人共事的经历中，最有启发性的是什么？
52. 在学生会的宣传资料中，你发现了什么要点？
53. 为了参加面试，你做了哪些准备?
54. 你是怎么完成这次的计划书的？
55. 你最引以为自豪的成就是什么？
56. 在过去与人共事的经历中，最有启发性的是什么？（团队精神）
57. 请问电视机屏幕为什么是方形而不是圆形？
58. 如果工作中有的问题自己解决不了，你会首先怎么办？
59. 部长给你留下任务（活动规划书、申请教室、）在3天内完成，但是随后的3
天里你无法联络到他，并且此时你也不能完全理解这项工作，你将怎么做？(处事艺术)
60. 你的学习成绩是否反映出你的能力？如没有，那你为什么没有取得更好的成绩？
61. 请举出一个例子说明你的创新。
62. 你面临过的最大的挑战是什么？你如何面对这些挑战？
63. 大学的丰富多彩的校园活动中，例如：协会、学生会、社团、团委，你都加入了那些？
如果没有，为什么不加入？如果加入了一些，谈谈你对这些活动的认识。
64. 如果你被校上和院上同时录取了，你怎么做？怎么协调时间？
65. 谈谈大学你有什么目标，什么？（目标感）
66. 简单谈一下你军训的感受。
67. 以前组织过什么活动吗？你是怎么做的？
68. 现在有两份工作，一份是很保险的固定工资的工作，另外一份是风险很大的工作但如果
做好了对自己很有发展前途，你会选择哪一个？为什么？（创新精神）
69. 你觉得你在这个部门，可以负责哪方面的工作？(自我认知)
70. 你觉得你在这个部门，可以扮演哪种角色？
71. 假设你被招入学生会后，感觉同为干事的他们很受部长们的重视，而你却被冷落，这时
你会怎么做？
72. 谈谈你对我出的面试问题的看法。
73. 一个哑巴要买牙刷，他去商店模仿刷牙的动作成功买到了牙刷，如果一个瞎子要买墨镜，
他该怎么表达？ 74. 一场长跑比赛中，当最后经过你努力你超过了最后一个名，那么你是第几名？
75. 请你用一句话来给我们选你的理由吧。
76. 你觉得你为什么能通过初试？
77. 面试已经结束了，还有什么关心的问题？（兴趣中心点）
78. 你是否可靠,我们怎么可以相信你是否真的可靠？（自信+诚实+口才）
79. 如果现在就回绝你，你会怎么办？（面对挫折的能力）
80. 你对“韩国海警对中国渔船进行盘查时，向船长开枪至其死亡并删除相关影像”这一事
件有什么看法？
81. 你怎么看待小米手机的销售手段？
82. 你觉得你能说到做到吗？
83. 你会怎么计划一件事情？会有Plan B吗？
三、整体考察
1.相互认识
2.分组（两组）
3.自己想一个活动，并进行组织策划。
