今天开民主生活会的主要议题是：深入学习实践科学发展观、加快推进街道跨越式发展。在深入学习、认真领悟、强力践行科学发展观的过程中，我个人紧紧围绕街道“科学发展观活动小组”的统一部署，以科学发展为导向，以机关作风建设为抓手，以社会民生稳定为向标，以基层组织建设为重点，认真剖析了个人分管工作及自身理论学习等方面存在的问题。
一、存在问题
可概括为以下“五个力”方面的欠缺：
一是学习领悟力不够。在科学发展观的纵深学习中，体会和领悟方面还有差距。一个是没有对科学发展观这一精辟的科学论断做一深而广的阐述和理解，对其认知停留于一般操作性层面，需要继续深化；另一个是具体化力度还不够强，没有全方位、多层次的实现街道跨越式、高科学的发展。
二是思想解放力不够。街道社会工作满足于老路子，经济工作方面缺口较大，自身挖掘内涵存量不够，更多的是把精力放在协调外延的发展上，效果不好、难度加大，还得有新的办法、新的平台来解决；个人自身也需要在解放思想与统一思想这个度的拿捏上下足功夫。
三是项目推动力不够。经济发展度多取决于项目的发展力，在项目推动方面，存在着空间小、推进力度不够强的问题，从而造成在项目开发上毫无进展，新增税源较少，税源涵养较难的税收困难，从而影响了街道各项经济指标的整体完成。
四是班子统筹力不够。在统筹街道班子成员关系、统筹街道干部职工等方面存在一些需要进一步改进的地方，在很多工作方面，我街道在区里的排名上位于劣势，除了街道辖区的客观实际影响外，更多的是各委员对分管工作的独立操作，缺乏沟通协调，间接性也造成各科室工作相对平庸，精神状态不够饱满。
五是督察落实力不够。在贯彻区委精神上，街道的具体化、深入化落实不够，说的多，做的不多，对已落实了的也还存在督查跟踪不到位、奖罚措施不到位、作风比较漂浮、工作效率不高、违纪违规等方面的问题，影响了机关作风建设的有序进行。
二、改进措施
根据以上五个方面存在的问题，做以改进：
（一）深入领会提素质。广大干部职工应真正领会科学发展观活动内涵，在最终推进经济、社会、民生全方位和谐发展上做文章。当然，学习领会的过程，也是一个艰辛的付出过程，因而我们对理论知识的储备及内化这项工作应常抓不懈。对街道的经济发展脉络把握要立足于理清、理顺，放眼于延伸和拓宽，完善理论体系，坚持每日有文章读、每周有心得记、每月有报告写，及时召开民主生活会查漏补缺、相互沟通，在探讨中理清思路，做到跳出具体问题看具体问题，把科学发展观的理论与街道发展的实际相结合，贯穿工作始终。
（二）创新载体活思路。 经济工作方面，要依托辖区二七商圈优势，打造好“商业集群”和“夜间经济中心”这两张名片，和企业联手推进项目、叫响品牌；社会工作上要依托“大网格化管理”平台，将各口工作任务整编、细化、划分，切实打造一个“全覆盖”的工作体系；民生工作方面，要重点搞好对辖区人民的全方位服务，并使之政策化、人性化、具体化，贯彻落实的我党的执政宗旨。
（三）咬定项目谋发展。努力营造聚精会神搞建设，一心一意谋发展的氛围，把推动发展放在第一位，以实现经济增长方式的转变。明年的工作要把项目推动起来，全力以赴做好解放路德化二期、万象城、金博大项目二期，为全区经济发展做出贡献。同时要咬定项目不放松，抓好落实，把明年的拆迁工作做好，领导班子带头，力求重点突破、全面推进，多对西联合街的住户慰问、走访，在冬季就完成拆迁的准备工作，这样项目这个根本才能有保障，经济发展也就不成问题了。
（四）打造队伍搞团结。街道进一步激活用人机制，把公平度作为选人、用人导向，结合区有关精神，把一般干部职工服气的人选到中层正、副职岗位上来，在下一步对中层正副职干部任免上，就由吕书记牵头，组织大家进行评选，通过这种方式来激活队伍。同时我们更要上下齐心，打造出过硬的干部职工队伍，把人的潜力激发出来，形成一支主力军，要求我们每个班子成员都要给他们鼓好劲、加把油，使解放路街道这支队伍上下拧成一股绳，全力促和谐、保增长。
（五）严格纪律抓落实。机关效能建设，是党风建设的着力点，也是政府对机关工作人员最基本的要求，一切问题的解决都要规范于制度、落实于行动。今后的工作中，应将党的作风建设、民主集中制原则、全心全意为人民服务思想等方面突出问题常抓不懈，养成一种好的习惯，去坚持；培养一种好的品质，去坚守；塑造一种好的情操，去坚固。同时建立一种监督体制，执行党内监督的各项制度以达到自律和党内民主，从根本上、刚性上来解决纪律、落实这两个问题，确保辖区人民，尤其是社会弱势群体正当权益不受侵犯。
总之，希望通过这次民主生活会的召开，我们在今后工作中能以科学发展为引擎，以求真务实为助力，严格按科学发展观的具体要求来审视自己、要求自己，通过对问题的汇集、分析和探讨，拿出一个解决方案，力促街道的科学发展。
